中山火炬职业技术学院2023年第二期合同制职员招聘体育专任教师面试的通知

根据《**************年第*期合同制职员招聘公告》要求，体育专任教师岗位面试有关工作通知如下。

*、时间及地点

时间：****年3月**日（周*）8:**－**:**

设**********1个考点。考场编排如下：

*、面试方式

采取业务考核和技能考核相结合的综合面试方式。

（*）业务考核采取“说课+问答”的方式

说课：说课内容《篮球行进间*步上篮》，时间5分钟，满分***分，成绩计算按*舍*入保留小数点后2位，合格分数线**分。说课成绩低于合格分数线的，不计算总成绩，不进入体检。

问答：时间5分钟，满分***分，考生回答评委提出的问题，合格分数线**分。问答成绩低于合格分数线的，不计算总成绩，不进入体检。

业务考核成绩＝说课成绩×**%+问答成绩×**%，成绩计算按*舍*入保留小数点后2位，**分为合格分数线。未达合格线的，不能列为体检和考察对象。

（*）技巧考核

1.技能测试（半场往返运球上篮），满分**分。

考核方法：从起点(半场中线与边线的交叉)运球，到达篮下投篮，投中后运球至另*侧，*脚踏中折返区后，往回运球上篮，投中后运球回起点。

测试方式：每人测试2次，取最好成绩为最终成绩

2.实战，满分**分。

测试内容:全场篮球比赛（上下半场，每半场**分钟）。考生根据自己所擅长的位置参与全场比赛，其它球员由学校安排。

考核规则：主要从场上得分、组织及防守等方面进行考核

3.技能考核总分***分，技能考核成绩＝技能测试成绩+实战成绩，成绩计算按*舍*入保留小数点后2位。

（*）总成绩

考生总成绩=业务考核成绩***%+技能考核成绩***%。，成绩计算按*舍*入保留小数点后2位。

*、成绩公布

体能测试成绩和技能考核技巧测试项目成绩由考生现场确认，其他成绩和总成绩在面试后5个工作日内公布。

*、面试流程及其他

1.8：**－9：**，考生在候考室签到、抽签，按抽签号码在指定座位就座。9：**签到结束，未签到的考生视为自动放弃。

2.9：**－**：**考生按照抽签顺序面试。面试完成后，返回候考室等候，在指定座位就坐。

3.**：**-**：**考生进行体能测试和技能考核。

4.考生在签到时，需要提交当日有效的保险及心电图健康证明，未提供的不能参加面试。

联系人：***（********）

附件：面试人员守则.****

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****年3月**日